劳动纠纷
是否应该赔偿违约金
是否应该赔偿违约金 我是一名大专生···现在到了我们实习的时候···我在一家单位实习了3个月···但是只签了就业协议书···据说他们在就业协议后面附加了一张纸···但内容我们不知道了···现在我不想干了···就直接离职并没有班里任何的手续···他说这算违约要赔偿5000元···我想问这合法么···我没有签任何合同···只是实习
问题状态：已过期
提问人：lightc……（新疆－乌鲁木齐）
提问时间：2011-08-27 13:41
提问人：lightc……（新疆－乌鲁木齐）
提问时间：2011-08-27 13:41
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如果单位没有出资对你们培训，你们无需承担违约责任。
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这个违约金的约定是不合法的，
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