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 劳动纠纷

没违纪行为,也没签订合同,公司要辞退我?合理吗?

没违纪行为,也没签订合同,公司要辞退我?合理吗? 在公司工作半年了,也没有签订任何合同,平时工作中也没有任何违纪行为,公司突然说我工作不认真为由,辞退我,请问这合理吗?
问题状态:已过期
提问人:郭风雨(广东-深圳)
提问时间:2011-08-20 17:18
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