劳动纠纷
合同到期单位不续签
合同到期单位不续签 假如，某人甲与A公司签订的劳动合同的合同期限是2010年10月20日至2011年10月19日，假设现在是2011年9月18日，合同即将到期，A公司不愿意与甲续签劳动合同，改如何处理？若不续签，是否需要支付经济补偿金？
问题状态：已过期
提问人：流浪的耗子（浙江－杭州）
提问时间：2011-08-17 12:03
提问人：流浪的耗子（浙江－杭州）
提问时间：2011-08-17 12:03
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单位不续签的话，会提前告知员工，到期后应该给员工发一年一个月工资的补偿金。
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单位不续签的话，会提前告知员工，到期后应该给员工发一年一个月工资的补偿金。
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单位应支付一个月的经济补偿金
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