合同纠纷
单位效益不好，要裁员，但与员工签的都是长期合同，所以变换员工岗位
单位效益不好，要裁员，但与员工签的都是长期合同，所以变换员工岗位 单位效益不好，要裁员，但与员工签的都是长期合同，所以变换员工岗位，逼迫员工自己辞职，请问员工可以申请赔偿吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（河北－石家庄）
提问时间：2016-01-01 16:08
提问人：ask201……（河北－石家庄）
提问时间：2016-01-01 16:08
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申请仲裁要赔偿、
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