法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
劳动纠纷
是否应该补偿以前的工资和三金?
是否应该补偿以前的工资和三金? 我在某单位从86年干临时工到现在单位也没有签劳动合同,工资比当地最低基本保障工资低很多,多次找领导不起作用,请帮我出主意,应该怎么做,以前不足的工资能否得到补偿。
问题状态:
已过期
提问人:yuxuha……(陕西-咸阳)
提问时间:2009-08-27 17:35
已有
1
位律师回答了该问题
超级账号5律师
2009-08-28 13:18
可以通过劳动仲裁途径解决。 与本律师联系。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
以前不足的工资和未交的三金能否得到补偿?
2个回复
我现在想申请仲裁我在2007年以前工作的单位补偿我的加班工资,是否可以?
2个回复
公司是否应补偿我的工资
4个回复
协商解除合同,是否应该的到补偿
5个回复
是否可以要求工资补偿??
2个回复
公司放假是否应该给工资
3个回复
请问我们是否应该签订合同或者要求什么补偿·何种补偿!
9个回复
判刑后以前的退休工资是否还能继续领取?
0个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点