工厂不支付暑期工工资 您好!我是一名中山的学生,今年暑假在**工厂里面做暑期工,当时有签合同,但签完后他们就收走了,没有副本留给我们.我们进厂后每天最少工作12小时,一搬工作13小时,星期天也不放假,还得加班.合同里面规定每小时工资3.5元,加班每小时4元,不论星期六日都是这个工资.但后来知道工厂里的工资远远低于当地最低工资标准.根本就没按照<劳动法>支付我的工资.当我做够一个月,我要辞职,(合同里规定高8月25号才可以辞职)我向文员提出辞职,他说我可以走,但必须交学校证明,我什么时候有证明,他就什么时候给我发工资,但我拿证明来的时候,他说我以按自动离职处理,不给我任何工资.请问这合法吗?