公司工作岗位变更需要签署变更协议 我是租车公司员工，公司内部 公司工作岗位变更需要签署变更协议   我是租车公司员工，公司内部因行业趋势需要将我的岗位从前台转为驾驶员，工作时间由综合工时制改为不定时工时制，时间由早九晚六变更为早八晚九，部门领导口头答应工作时间短期内还可以按之前的上，请问领导的口头答应具有法律效力吗？如果我拒绝转岗，可以不签转岗合同吗？       但是在之前的合同上有一条写到如用工单位经劳动部门批准实行不定时工作制，乙方承诺愿意服从用工单位工作时间上的安排，请问这样我还可以申请仲裁吗？是不是公司就可以以此为依据告我违反合同呢？