餐饮公司突然开除员工,从法律上讲,需要补贴吗?
您可进行劳动仲裁,要求其承担离职的经济补偿金,加班费,未足额缴纳社保的赔偿金,建议委托律师办理
根据案件的具体情况而定的
需要支付赔偿金
要看案件具体情况
你好,如果发生争议,建议协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。