在工厂上班受伤后该怎么办
1、先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。
2、工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费,一次性伤残补助金,解除劳动关系的还有一次性就业和医疗补助金,等等。
如单位辞退的还有赔偿金,赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。如对回复满意请采纳,如果还有问题请发布一对一咨询。
1、先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。
2、工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费,一次性伤残补助金,解除劳动关系的还有一次性就业和医疗补助金,等等。
如单位辞退的还有赔偿金,赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
申请工伤认定,鉴定工伤等级。