如何保障我在孕期的合法权益呢？ 我跟公司签的合同是在2011年12月底到期，在这期间，公司想尽办法要我自己提出辞职，无奈之下，签了离职证明。内容大致是：本人因个人原因提出离职，最后工作日为2011年6月底，离职生效日也是2011年6月底。一直没有办离职手续。但是在这期间发现自己怀孕了，我应该怎样做？多谢！