单位存在违法 员工可以直接离职  无需提前通知单位   至于单位不给工资 可以去劳动监察大队投诉 或者直接申请劳动仲裁 依法拿回   不成问题

位存在违法 员工可以直接离职  无需提前通知单位   至于单位不给工资 可以去劳动监察大队投诉 或者直接申请劳动仲裁 依法拿回

你好，如果发生争议，建议协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

提前30天书面通知用人单位，到期即可离职，不支付工资，可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

您好，需要提前一个月通知单位才可以离职，但是如果单位存在过错，比如不按时支付工资，不签订劳动合同的，可以不受时间的约束而辞职。

建议协商，协商不成，可以搜集证据，申请劳动仲裁。

一般是提前一个月申请。