没有签定劳动合同，辞职可以随时走吗？ 没有签定劳动合同，辞职可以随时走吗？


如果在试用期结束后的一个月内，公司决定和我签定劳动合同，而我第2天决定辞职，和公司提出后，决定不签劳动合同了，这时候辞职可以立刻走人吗，还是要再做30天？ 公司认为我已经转正了，就算是正式员工了，需要30天前提出，而且公司主动找我签劳动合同，而我拒绝，错误在我。   而我自己认为因为我要辞职了，所以才不签的，没有签合同，那我随时可以走，是这样的吗？ 
劳动法中的哪条可以找到依据？谢谢