个人犯错，是否能够得到劳动赔偿 我在公司已经有一年5个月，因为4、5、6月个人在公司用公司固定电话充值600多元，后来被公司查出，写了警告信也把通讯费用从工资里扣除了，这个月底，公司要裁人，又以上次犯错为由要是把我裁掉，要求我自动离职，现在个人不答应自己辞职，要求公司赔偿2+1的劳动赔偿，是否我能够要求拿到？