合同纠纷
采蝶轩暑假工，合同签到九月三十号，但是做不到人事部给办了离职
采蝶轩暑假工，合同签到九月三十号，但是做不到人事部给办了离职 采蝶轩暑假工，合同签到九月三十号，但是做不到人事部给办了离职，会不会扣工资？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（安徽－合肥）
提问时间：2015-09-08 11:34
提问人：ask201……（安徽－合肥）
提问时间：2015-09-08 11:34
已有1位律师回答了该问题
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如果扣工资，可以申请仲裁维权
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