属于连续性侵权，不过时效。
但不能越地域到外地法院起诉。

实效没过，可以通过法律途径维权的。越级到外地法院起诉的话法院不会受理的。

上访等行为发生后,有证据证明可以认定为诉讼时效中断,从中断时起计算诉讼时效.但在法院审理上不能越级

没过时效。

属于连续性侵不过时效

1，属于连续性劳动侵权
2，未过诉讼时效
3，不能越级，需要先申请劳动仲裁

时效没过。

可以通过劳动仲裁解决。