合同纠纷
请问只要是合同上的工资待遇，雇主就一定要全部实现？如果违反任一项
请问只要是合同上的工资待遇，雇主就一定要全部实现？如果违反任一项 请问只要是合同上的工资待遇，雇主就一定要全部实现？如果违反任一项，比如说有一项待遇是餐补费，但是最后老板说是我想给就给的，这时员工能依据合同争取这项待遇吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广西）
提问时间：2015-08-21 20:40
提问人：ask201……（广西）
提问时间：2015-08-21 20:40
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你好，可以争取。
追问：但是老板玩文字游戏，称餐补费不属于工资，已经结算完工资，不愿意再给合同上写的餐补费，请问我该如何争取？有什么途径？
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