合同纠纷
合同到期，不续签，有补偿吗？
合同到期，不续签，有补偿吗？ 我是2007年6月份进单位的，今年4月22日期合同到期，我与4月9日问单位人事部，合同到期不再续签一事，人事部说，要提前写申请，我与4月10日写个申请，合同到期后不再续签。4月15日单位通知，现在单位要精减人员，原来是四组，现在只要两组，工资加50元，同意上班的17日报名，不同意的可以不报，我这种情况的，单位有补偿吗？单位要精减人员，需提前通知吗？
问题状态：已过期
提问人：aTC3152（江苏－苏州）
提问时间：2011-04-21 13:58
提问人：aTC3152（江苏－苏州）
提问时间：2011-04-21 13:58
已有4位律师回答了该问题
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你自己主动不续签,没有补偿.
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案情未叙述清楚；
如果劳动合同到期由于单位原因不续签，可以主张经济补偿金。 -
单位单方不续签的有经济补偿金的，满一年1月工资.
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不到期解除的话，要给补偿。
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