辞职了，原单位要我交3000块的违约金才放我的档案，合理吗 我原来在一家国企（广西电力工程建设公司）上班，进去的时候公司就一般的新员工培训，要我们签了培训协议，要为公司服务5年，否则赔偿5000块的违约金。我在里面呆了两年，现在辞职了。公司要我交3000块才给我拿档案出来。还有就是公司只交个人那一部分的社保，企业的没有交。社保的缴费证明和医疗卡从来都没有给过员工。你说这垃圾的国企合理吗？