法律咨询中心
登录        电话咨询
劳动纠纷

有关上加班超时问题

有关上加班超时问题 我朋友是大型公司保安,上班时间每天十二小时,每月休息四天,30天计要上班要312小时(基本工资 512 浮动工资 512 补贴 256 )基本工资合计 1280  代扣社会保险 102.40 
考核/计件浮动 102.40 伙食费 96.70 
补发 195.64 代扣住房公积金 77 
*加班费 458.36 工会会费 5 
劳保 73.50   
伙食补贴 315 ,工资及福利合计2424.90 
 各类扣款合计 281.10 
所得税 8.60 实发合计 2135.20 
请问合理吗?如何维护自己的合法权益,谢谢!
问题状态:已解决
提问人:338378(上海-浦东新区)
提问时间:2008-09-23 22:53
已有4位律师回答了该问题
咨询专业律师

孙焕华律师

北京 朝阳区

杨丽律师

北京 朝阳区

陈峰律师

辽宁 鞍山

萧贺林律师

内蒙古 赤峰


相关咨询
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 京ICP备15035010号 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点