通过工伤认定解决

要看突发的原因、员工自身的状态、工作的环境及强度来确定是不是属于工伤。

根据具体情况先认定是否属于工伤。需要律师帮助可以联系。

若48小时内死亡，按工伤处理。
否则，按病假处理。
详情可来电咨询专业律师或预约面谈。

是否认定工伤需要看情况

申请工伤认定。