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临时工受伤责任怎么划分
临时工受伤责任怎么划分 求救啊大虾们：我家雇佣了一个临时工干活，而这个临时工又叫了他的一个搭档跟他一起干。他们在调整输送带的时候，他的一个搭档不小心把大指姆给齿轮压住了，大指姆指甲那一段的骨头碎了，最后就截肢了，他要求我们赔偿两万元，我们也是做小本生意的，如果该我们赔的我们也不会赖账，求大虾们指教下，该怎么赔，责任是怎么划分的，要赔多少算是合理？？、
问题状态：已过期
提问人：想起红豆（福建－泉州）
提问时间：2011-02-18 10:51
提问人：想起红豆（福建－泉州）
提问时间：2011-02-18 10:51
已有4位律师回答了该问题
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您好，你们是需要赔偿的，如果2万可以解决，那建议私了算了！
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你需要赔偿，如果对方操作有过错的，也应该承担部分责任，赔偿金额可协商。
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您好：【1】雇员在从事雇佣活动的过程中受伤，雇主要承担责任；【2】若是雇员在工作中存在故意或是重大过失的话，那么雇员自己要承担的责任比例就比较高；【3】具体的赔偿数额要看雇员的伤残情况才能确定。
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如你仅是雇佣该临时工一个人,是该临时工擅自叫人来帮自己的忙,一般情况下,你不应承担相应的雇主责任,鉴于该类案件的复杂性,建议你当面或电话咨询你当地的律师.
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