劳动纠纷
我可以怎样维护自己的合法权益
我可以怎样维护自己的合法权益 我曾是中铁快运一名员工，我们营业部100多人均为劳务派遣人员，且每周工作时长大大超过了40小时，工作时间为每天早7点到晚5点，中午无休息，而且没有节假日，但没有工资条，而且入职便收取3000元抵押金，离职时因为一个曾经的本子找不到了便要扣取全部抵押金，请问这种行为是不是属于违法劳动法？我可以怎样维护劳动者的合法权益呢？
问题状态：已过期
提问人：草丰丰（辽宁－沈阳）
提问时间：2015-04-20 18:36
提问人：草丰丰（辽宁－沈阳）
提问时间：2015-04-20 18:36
已有5位律师回答了该问题
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可申请劳动仲裁要求支付加班费，如有需要请来电咨询或面谈。
追问：因为没有工资条，申请加班费可以吗？因为我们也不是最低标准回答：可以，但需要一定证据。 -
可以到劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权、
追问：谢谢张俊杰律师 -
你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
追问：这种具体应该投诉什么方向呢？ -
到劳动监察投诉
追问：谢谢张律师 -
严重违背劳动合同法，你们可以录音取证，不行就采取维权措施。
追问：谢谢张律师
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