公司以不正当的理由克扣工资，入职四个月不购买社会保险，如何维权? 跟公司签订了三年的劳动合同，合同内明确规定转正后工资为3000元，试用期为两个月，在工作了一个半月后提出转正申请，公司拖至第三个月后才转正，转正申请也已得到老板签字，现已工作四个月，公司以表现不佳，不予发放转正工资，至于发多少或者什么时候开始发转正工资，公司没有明确提出，且五险保险入职四个月都还没有购买，该情况属于哪些违法行为，我手上有公司签订的劳动合同以及转正申请、考勤记录，我该如何维权，如申请仲裁可以获得哪些赔偿？麻烦各位律师能给与我回复，不胜感激！