劳动纠纷
在离职时用人单位要求签一份自愿放弃其它劳资纠纷权益的协议书，不签字不给发离职工资
在离职时用人单位要求签一份自愿放弃其它劳资纠纷权益的协议书，不签字不给发离职工资 在离职时用人单位要求签一份自愿放弃其它劳资纠纷权益的协议书，不签字不给发离职工资，请问这是否合法？若本人签字后发现社保没交全，原协议书是否有约束力？
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提问人：ask201……（江西－南昌市）
提问时间：2015-03-08 10:21
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