在下碰到类似的问题，承蒙高人解决？ 1.劳动者以恢复劳动关系诉讼期间是否等同于上班？2.此阶段碰到合同期满是否应该按在职状态情形处理？3.在诉讼期间合同期满后如果超过一个月，是否需要补签劳动合同？4.合同期满后延续的关系是否按合同中约定的工资赔偿呢？