劳动纠纷
公司随意降低员工工资，合理吗
公司随意降低员工工资，合理吗 你好，我在一家家电销售公司工作了快4年，合同签订的工资是900，但实际工资是2100+300（兼职），现在公司以公司效益不好为由。要降低我的兼职工资。请问公司这样随意降低员工工资合理吗？我该怎样维权？如果这时我提出辞职，可以得到补偿吗？
问题状态：已过期
提问人：蓝子75（江西）
提问时间：2015-02-09 15:14
提问人：蓝子75（江西）
提问时间：2015-02-09 15:14
已有2位律师回答了该问题
-
如果协商处理不成，可以依法提起劳动仲裁。
-
你好，是不合理的，你可以要求公司赔偿。
追问：你好，请问如果我此时提出辞职，可以得到赔偿吗？
咨询专业律师
相关咨询
- 公司生产经营严重困难怎么合理降低员工工资 1个回复
- 因公司效益降低，公司是否可以随意降低员工工资？员工已经上班9年合同属于技术员拿月薪 6个回复
- 公司生产经营严重困难怎么合理降低员工工资 2个回复
- 公司能否随意降低员工工资 4个回复
- 公司在员工职务不变的情况，随意降低员工工资吗？是否违法？ 6个回复
- 公司随意调动员工岗位并降低工资合法吗 5个回复
- 公司随意调动员工岗位和降低工资，请问，合法吗？ 1个回复
- 北京华珏达科贸公司经理张丽霞殴打员工，随意克扣工资 9个回复
