劳动纠纷
工作4年了公司还不给签劳动合同，不给交医保，我该怎么办?
工作4年了公司还不给签劳动合同，不给交医保，我该怎么办? 工作4年公司还没有签劳动合同，公司也从没给交三金，从没有休息日，公司包吃包住，前几天有病住院了，我应该怎么办？公司应不应该拿医药费？公司有没有权利在这个时候开除我？
问题状态：已过期
提问人：_迷惘_迷惑……（内蒙古－包头）
提问时间：2009-04-20 16:11
提问人：_迷惘_迷惑……（内蒙古－包头）
提问时间：2009-04-20 16:11
已有2位律师回答了该问题
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没给上保险，可要求公司上保险，属法定义务，如果是因为工作生病，可要求赔偿。
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可以要求公司在医保范围内赔偿医药费。住院期间，公司不能开除你。
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