公司的合同是不定时工作制，我干6年了，没有节假日，也没有年假

合同纠纷

公司的合同是不定时工作制，我干6年了，没有节假日，也没有年假公司的合同是不定时工作制，我干6年了，没有节假日，也没有年假，我能向公司要补偿金吗

问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2015-01-12 18:41

已有8位律师回答了该问题

徐卫东律师2015-01-12 18:43

协商不成，申请劳动仲裁

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110网律师2015-01-12 18:43

你好，可以先协商，协商不成，建议申请劳动仲裁维权。

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李建成律师2015-01-12 18:45

协商不成，到人力资源和社会保障局申请仲裁。

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北京石建伟律师团队律师2015-01-12 19:03

可以的，如需帮助来电咨询。

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110网律师2015-01-12 20:00

可以申请劳动仲裁

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110网律师2015-01-12 22:19

建议协商，协商不成，建议申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。如有疑问或需要，欢迎电话联系。

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赵剑律师2015-01-13 08:05

您好，节假日可以要求3倍工资，加班要求加班费，建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁，也可以委托律师代为仲裁

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110网律师2015-01-13 10:59

您好，加班没有支付加班费的，可以要求用人单位支付加班费；未休年休假、法定节假日的，可以要求用人单位支付三倍工资；

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