劳动纠纷
在公司洗手间抽烟被开除，是否可以要求赔偿
在公司洗手间抽烟被开除，是否可以要求赔偿 今天在公司洗手间抽烟，被人事拍照并开除，是否可以要求赔偿？公司是生产欧美地区所使用的厨具类产品，公司入职须知有一条是：如在公司范围内抽烟，公司有权无偿解除劳动合同，请问是否合理？现在已经办理了离职手续，公司也开具了开除的证明，是否可以要求其赔偿？
问题状态：已过期
提问人：bgy112……（广东－深圳）
提问时间：2015-01-09 22:03
提问人：bgy112……（广东－深圳）
提问时间：2015-01-09 22:03
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很难要求赔偿。
追问：我昨天电话咨询了四个律师，他们告诉我：因公司生产的类型不是化工类等，在洗手间抽烟不属于严重违纪违规，公司无偿辞退是不合理的，可以要求赔偿 -
仍需要具体分析。
追问：我昨天电话咨询了四个律师，他们告诉我：因公司生产的类型不是化工类等，在洗手间抽烟不属于严重违纪违规，公司无偿辞退是不合理的，可以要求赔偿回答：对开除决定不服，可以申请劳动仲裁维权。
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