李玉华律师 VIP2010-12-11 20:22

　 《劳动法》第62条规定："女职工生育享受不少于90天的产假"。难产 增加产假15天.

    除《劳动法》62条规定的产假外，根据《广东省人口与计划生育条例（2009年修订）》的规定，若是晚育，增加产假十五日；领取独生子女证的，还可增加三十五日的产假；男方享受十日的看护假。”
法律规定：
   《广东省人口与计划生育条例（2009年修订）》第十八条：“已婚妇女二十三周岁后怀孕生育第一个子女的为晚育。”
第三十五条：“实行晚育的，增加产假十五日。”
第三十七条：“本省户籍独生子女父母，由当地人民政府发给独生子女父母光荣证，享受以下优待奖励补助：（五）产妇除享受国家规定的产假外，增加三十五日的产假；男方享受十日的看护假。”