公司强行调岗，我已提起劳动仲裁，请问我可以罢工？可以不去上班吗？ 你好，我是08年7月与公司签订了两年的劳动合同，但到了09年公司要废除原合同，强行让我们签订新合同，被我拒签后公司就找出六条不属实的理由调岗，让我把工作交出来并强行调岗。现工作已交接完毕，现在无事可做，已提交劳动仲裁，请问现在可以以强行调岗为由罢工吗？26日我已给公司发了一份书面调岗理由不属实明细，且让公司在27日前给出书面按排，否则从28日起我就罢工直至公司给合理的书面按排止，公司行政部负责人有签收此函，但没有做出任何回应，我们是小公司，每天去都能看到老板，担心去上班老板看到不顺眼而报复，这种情况可以不去上班吗？可以罢工吗？