张亮律师 VIP2014-09-27 14:49

应当尽快申请工伤认定，鉴定工伤等级，要求享受工伤待遇。不能协商解决的，可以申请劳动仲裁。

及时申请工伤认定！

先申请工伤认定

应当按照4500元支付工资，已经构成伤残，建议及时申请工伤认定及劳动能力鉴定，
如需帮助，可与本律师联系。

这是不对的

可以申请工伤认定

您好，
属工伤，享受工伤待遇。

建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果您认为你的伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成，可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。