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 合同纠纷

劳动合同续签

劳动合同续签 我的情况是这样
我与公司签订一年劳动合同已到期(第一次签),现在公司提出签5年并且没有说明相关条件,所以我想:
1,我是否可以和公司只签一年,公司这种要求签5年的做法是否合理合法
2,如果公司要求的这5年我不同意,是否可以得到经济补偿
谢谢,期待您的解答
问题状态:已过期
提问人:o21141……(新疆-石河子)
提问时间:2010-12-06 11:18
已有3位律师回答了该问题
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