您好，我2011年到某行政单位当司机，属于聘用工，单位只给交了养老保险和医保，没有交失业保险 您好，我2011年到某行政单位当司机，属于聘用工，单位只给交了养老保险和医保，没有交失业保险。进单位时单位是说1年给我们处理3次违章，新交规出来后驾驶证扣分比较严格，但是单位也没有说明改变1年处理3次违章的规定，从2012年12月到现在我有4条违章记录，要扣24分，单位让我自己去扣分，只给罚款的钱，我不去，单位就以开除我做威胁。我想问如果单位开除我的话我可以要求哪些经济赔偿。备注：我只是第1年签订合同，之后两年都没有签订合同，但存在劳动事实。