公司开除孕妇,孕妇申请劳动仲裁后的结果
答:可能回去上班,也可以裁定支付相应的补偿金。
这是可以申请仲裁的
您好,须根据具体情况判断。违法解除合同的,应支付双倍经济补偿金。
你好!女职工在怀孕期间用人单位是不得辞退的
你好,可以要求公司支付经济补偿金,建议进行劳动仲裁。
你好,单位是违法解除劳动合同,需要支付双倍的经济补偿金
可要求支付赔偿金
你好,怀孕期间是不能开除女职工的,你可以要求继续留在岗位,或者双倍经济补偿金(经济补偿金的标准:每工作一年,支付一个月工资)
属于违法解除合同嘛,可要求经济赔偿金,补偿金等,还有其他要根据具体案情来决定。