用人单位不承认认识我，法律会对单位怎样的惩罚？ 因发生劳动争议，劳动部门已经裁定双方存在劳动关系，因为没有劳动合同，而用人单位却说谎说不认识我，并且上诉至法院民事庭，我的证据也能证实存在劳动关系，如果法院再判定存在劳动关系，法律会对用人单位因说谎惩罚吗？