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我们公司强制性加班9点,我不加,妥协每天8小时,5天制,但强制性给我换了工作岗位

我们公司强制性加班9点,我不加,妥协每天8小时,5天制,但强制性给我换了工作岗位 我们公司强制性加班9点,我不加,妥协每天8小时,5天制,但强制性给我换了工作岗位,这样合法吗?我该怎样维权?
问题状态:已过期
提问人:短信用户(广东-中山)
提问时间:2014-06-21 15:52
已有2位律师回答了该问题
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