劳动纠纷
因劳动赔偿问题控告用人单位需要哪些程序？
因劳动赔偿问题控告用人单位需要哪些程序？ 律师你好！ 我的一个朋友被用人单位以她拿客人手机为由被辞退，（其实她是被冤枉的），查也没证据是我朋友拿的，在店里干了半个多月，将她辞退时却说一个月的试用期没过不给工资，这辞退理由合理吗？ 工资能不能要回来？ 非常感谢！
问题状态：已过期
提问人：179023……（山东－青岛）
提问时间：2014-06-18 20:13
提问人：179023……（山东－青岛）
提问时间：2014-06-18 20:13
已有3位律师回答了该问题
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应该发工资的
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可以申请仲裁。
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申请仲裁解决
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