法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
其他
公司是单双休,就是本周休1天,下周双休,现在工作时间为早上8点-12点,14点-18点,是不是违反了
公司是单双休,就是本周休1天,下周双休,现在工作时间为早上8点-12点,14点-18点,是不是违反了 公司是单双休,就是本周休1天,下周双休,现在工作时间为早上8点-12点,14点-18点,是不是违反了国家国定的工作时间?
问题状态:
已过期
提问人:wawa23……(湖南-娄底)
提问时间:2014-06-03 11:00
已有
2
位律师回答了该问题
李保忠律师
VIP
2014-06-03 11:09
是违反了国家国定的工作时间
电话咨询
在线咨询
追问:
如果公司答复单休周的周六为加班呢?
陈晓云律师
2014-06-03 11:11
保证员工每天至少休息一天就可以。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
早上好!我在公司4年了,劳动合同的工作地点是a,现在公司搬迁到同镇b
8个回复
您好,我想问下您,就是某人到某公司工作,而且这人工作1段时间辞职了
3个回复
公司违反劳动法工作时间超时怎样投诉
3个回复
在一个公司工作了15年多了,但是公司只给买了8年的社保,现在马上到退休年龄了,我是不是有权要求公司补
6个回复
工作3个月,公司没签合同,没交社保,现在只给我这个月的工资,并要求签工资结清的单子,是不是签了就上当
4个回复
公司安排工作时间,第1天早上8点到下午16点30分下班.第2天下午16点到第3天早上8点下班,第4天
1个回复
公司违反劳动规定一周工作时间大于56小时
2个回复
员工在哺乳期是不是不能办理劳动合同解除?但是员工现在已经不在本公司工作了。是不是能办理暂停手续?
3个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点