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 劳动纠纷

没签劳动合同,工作一个37天,只是口头约定工资,怎么结算工资

没签劳动合同,工作一个37天,只是口头约定工资,怎么结算工资 一个小公司,没签劳动合同,工作一个37天,只是口头约定3000,公司其他都是他亲戚。每天工作12小时,没有周末。工资怎么结算,劳动仲裁说这不归他们管,公司其他人员工资有记账。
问题状态:已过期
提问人:wanshi……(湖南-岳阳)
提问时间:2014-05-19 17:46
已有2位律师回答了该问题
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