待岗处理是否合法？ 我为事业单位职工，去年与单位签订一年外派合同，外派至一外资企业，当时领导口头承诺合同期满即回原单位，现在合同期满，单位要我们续签，不签者作待岗一年的处理，请问律师我们单位这样的处理合法吗？我该如何维权？急盼回复，谢谢！