毕丽荣律师 VIP2014-04-30 19:49

这是可以按照工伤要求赔偿的的

 张亮律师 VIP2014-04-30 20:06

应当尽快申请工伤认定，鉴定工伤等级，要求享受工伤待遇，可以委托律师办理。

 吴丁亚律师 VIP2014-04-30 20:14

你好，建议你尽快申请工伤认定，鉴定工伤等级，要求享受工伤待遇。可咨询律师。

 陈晓云律师 VIP2014-04-30 21:17

单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。

需要申请工伤认定的。

申请工伤认定。

申请工伤认定，鉴定工伤等级，要求享受工伤待遇。

建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。

你好，你的情况符合申请工伤的条件，建议及时申请。