合同及经济补偿问题
你好,我是中盾律师事务所赵律师,可以要求公司签订无固定期限劳动合同,协商不成,可以要求公司支付补偿金,工作每满一年补偿一个月工资。
从2008年1月起算,与单位签订了两次固定期限合同后,可以要求单位与你签订无固定期限合同,协商不成,申请劳动仲裁要求签订无固定期限合同,同时支付双倍工资赔偿金.
可以。
工作一年补偿一个月工资
满一年补偿一个月工资。
协商不成可以通过仲裁解决。
5个月的工资作为经济补偿金。