已毕业学生，工作近6个月了，公司仍未签订合同，公司的一些行为是否正确？ 尊敬的各位律师：
    你们好。我想咨询下我目前的状况，公司是否做得有不当之处：2013年10月25我进入一家公司的实习生岗位（我已经毕业），大部分时间都有加班并且有时候加班到很晚，甚至凌晨5点钟。直到现在（2014年4月15日），都接近公司当初跟我的口头描述“6个月实习期”了，公司仍未给我转正的表示，公司说的是必须要能单独完成一个项目之后才能给我转正，可是目前公司都没给我安排项目，即使从今天给我安排个项目，也一般到达完成需要近一个月时间，也就是说必定超过“6个月实习期”的期限了。
    1.我不知道毕业后的人还算不算实习生这么一说，公司是否对于我是廉价用工。
    2.接近6个月不签订实习协议，不签订劳动合同，是否得当？
    3.加班时间说的是没有加班工资的，是否恰当？
    4.我现在应该怎么办？