试用期内员工不合格被辞退,需要支付补偿金或者赔偿金吗?
在试用期内劳动者被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同。用人单位违反规定解除劳动合同的,按照规定支付赔偿金。
可以申请劳动仲裁。
是否有不合格的证据?