合同期满终止不续约，个人是否需要支付培训违约金 本人今年由于参加公司的海外培训签订了份培训合同，但本人的劳动合同将在明年到期，请教下各位律师，我在劳动合同期满终止后不与单位续约，是否会被要求支付违约金？

以下是培训合同中关于协议期限中规定：

1、乙方培训后回国后应在甲方单位至少工作三年以上，从2010年8月7日开始计算。
2、本合同（指培训合同）附属劳动合同，一旦劳动合同解除或期满终止，本合同也随之解除或终止，但本合同在任何情况下，并不自动影响劳动合同的效力和履行，也不解除任何一方在本合同终止前产生的违约责任。