在试用期的，你应该提前3日递交书面辞职报告。不管怎么样，公司应该按你的工作天数足额支付工资，否则建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
    
以上答复，如果满意，敬请采纳。

可以申请劳动仲裁。

你好，应该给工资。。。

可以申请劳动仲裁。。。。。。。。。。。。。。

向劳动监察大队投诉

辞职报告要写，可以随时辞职，工资必须发

试用期提前3天通知公司，试用期过后提前30天书面通知。