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 劳动纠纷

国庆节加班问题

国庆节加班问题 我们公司国庆节要求我们上班,一天连上14个小时,说国庆节的假过后再补。我现在已向公司辞职,公司批准了我《我还在试用期》,我问公司,关于国庆加班的补偿问题,公司回复说没有任何补偿,因为公司规定法定假日是公司根据营运状况安排补假,而国庆节的假期是从11月开始补,一个月补一天。我现在提出辞职,十月份的班表已排好,无法安排!
问题状态:已过期
提问人:徐文华(广东-清远)
提问时间:2010-10-09 21:29
已有1位律师回答了该问题
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