单位不续签，应当支付经济补偿。

建议到当地律师事务所咨询。因为具体情况不同结果分析就出入大。有的是只能不续签劳动合同，而且也没有经济补偿金的 。

可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决

1、可以要求2个月的经济补偿金；
2、如果是高温环境作业的，可以要求支付高温费。

可以要求经济补偿。

你好：
    单位不续签的，根据你的工作年限可以要求两个月工资的经济补偿金。