常相坤律师 VIP2013-12-10 09:03

你好，员工在单位突发疾病，经过抢救在48小时内死亡者，视同工亡；工亡待遇，山东是五十多万，如果没有加入保险，有单位承担。建议协商处理。

 皇甫思佳律师 VIP2013-12-10 10:30

在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；视为工伤，首先
需要做工伤认定，赔偿的费用包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。如果没有缴纳保险 ，这些费用由单位承担。赔偿至少60万以上，最好协商解决，具体可来电咨询

协商解决！

在工作时间、工作岗位死亡的话，属于工亡。工亡赔偿的话，死亡赔偿金在50万左右。

可以认定为工伤，按照工伤保险标准赔偿，只一次性工亡补助金50万

属于工亡，具体赔偿与死者家属协商。请致电咨询

你好，员工在单位突发疾病，经过抢救在48小时内死亡者，视同工亡；工亡待遇，山东是五十多万，如果没有加入保险，由单位承担。建议协商处理，赔偿20万左右你看家属能否同意，然后签定赔偿协议。

如果在48小时内死亡，按照工亡标准赔偿，50多万把

工作岗位突发疾病经抢救无效48小时之内去世，属于工伤范畴，具体赔偿数额请面谈。